Соціальна відповідальність, дотримання принципів сталого розвитку

Crowe Erfolg Ukraine активно впроваджує принципи сталого розвитку та соціальної відповідальності в рамках стратегії ESG, яка включає членство в Глобальному договорі ООН та відданість його принципам.

Соціальна відповідальність

Crowe Erfolg Ukraine активно підтримує соціальні ініціативи та благодійні проєкти, спрямовані на розвиток місцевих громад та підтримку вразливих груп населення. Ось деякі з наших ініціатив:

  • Щорічна співпраця з Міжнародним центром реабілітації “Я є” і БФ “Киян”: Новорічні привітання для 120 дітей.
  • Підтримка постраждалих від військових дій багатодітних сімей: Комп’ютери, планшети, одяг, квитки до кіно і театру та інше.
  • Підтримка військових: Допомога військовим співробітникам, збори на ЗСУ, взаємодія з благодійними фондами-партнерами, допомога постраждалим від війни та військовим.
  • Співпраця з БФ “Здорове майбутнє”: Збір речей та товарів першої потреби для дитячих будинків.
  • Фінансова допомога: Виділення грошових коштів на реабілітацію хворих дітей.
  • Підтримка притулку для тварин
  • Благодійні вебінари: Проведення благодійних вебінарів на безоплатній основі та багато інших ініціатив


Приєднання до Глобального договору ООН

У 2023 році Crowe Erfolg Ukraine приєдналася до Глобального договору ООН. Ставши частиною міжнародної спільноти відповідальних бізнесів, ми сфокусували свої зусилля на досягненні прогресу в таких Цілях Сталого Розвитку:

  • Ціль 4 – Якісна освіта
  • Ціль 5 – Гендерна рівність
  • Ціль 8 – Гідна праця та економічне зростання
  • Ціль 16 – Мир і справедливість
  • Ціль 17 – Партнерство заради сталого розвитку

Гендерна рівність

Crowe Erfolg Ukraine активно впроваджує принципи сталого розвитку та соціальної відповідальності в рамках стратегії ESG, яка включає членство в Глобальному договорі ООН та відданість його принципам.

 

  • Дотримання принципів гендерної рівності: Частка жінок серед працівників компанії становить 59%, що є вище за середньогалузевий показник у світі (22%).
  • Жінки у керівництві: Дві третини найвищого керівництва компанії (партнери, керівники) складають жінки.
  • Підтримка батьків: Компанія сприяє адаптації батьків на робочому місці після народження дітей шляхом підбору зручного графіку.
  • Адаптація після народження дітей: Протягом 2022-2023 років батьками стали 9 працівників компанії, всі вони продовжують роботу у зручних для себе умовах.

Мир та справедливість

Crowe Erfolg Ukraine вірить, що спільні зусилля можуть принести значні зміни, тому ми активно залучаємося до соціальних проєктів і партнерств, які сприяють миру та справедливості.

 

  • Співпраця з благодійними фондами: Ми активно співпрацюємо з благодійними фондами для спільного вирішення соціальних проблем та підтримки сімей, постраждалих від військових дій.
  • Освітні заходи: Проведення освітніх заходів щодо фінансового моніторингу з метою сприяння детінізації економіки країни.
  • Проєкт безкоштовних консультацій: У партнерстві з ГС “ВАР” запустили проєкт безкоштовних онлайн консультацій для постраждалих агровиробників.

Якісна освіта

Crowe Erfolg Ukraine активно підтримує розвиток якісної освіти як ключового елементу сталого розвитку. Забезпечуючи можливості стажування, навчальні програми та майстеркласи, ми допомагаємо студентам та співробітникам здобути необхідні знання та навички для успішної кар’єри.

 

  • Підготовка фахівців: Співпраця з університетами та освітніми установами для підготовки молодих спеціалістів у галузі аудиту та фінансів.
  • Навчальні програми: Забезпечення навчальних програм для внутрішніх співробітників з метою підвищення їхньої кваліфікації та відповідності стандартам.
  • Стажування та майстеркласи: Можливість стажування у компанії для студентів, проведення майстеркласів та рекрутингових заходів.

Гідна праця

Гідна праця

Crowe Erfolg Ukraine забезпечує гідні умови праці для всіх своїх співробітників. Ми пропонуємо конкурентоспроможні заробітні плати, сучасні офісні умови та можливості для професійного розвитку.

 

  • Конкурентоспроможні заробітні плати: Станом на 31 грудня 2023 року розмір середньої заробітної плати на підприємстві є більшим за середню заробітну плату у м. Києві.
  • Професійний розвиток: Забезпечення доступу до навчальних програм, тренінгів та курсів для постійного професійного розвитку працівників.
  • Комфортні умови праці: Комфортний офіс у центрі міста, подарунки, корпоративи.

Партнерство заради сталого розвитку

У 2023 ми стали фіналістами кампанії «Партнерство заради сталого розвитку – 2023» Цьогоріч ми взяли участь у конкурсі серед 160 кейсів від компаній з 12 країн світу. Наша робота була визнана серед 84 фіналістів та переможців.

Першими в Україні в початку повномасштабної війни, вже з 21 березня 2022 року директорка CROWE ERFOLG UKRAINE Ольга Богданова у партнерстві з ГС “ВАР” запустили проєкт безкоштовних онлайн консультацій.

Результати проєкту за рік:
10+ безкоштовних онлайн-консультацій;
4900+ зареєстрованих компаній;
5000+ переглядів відеозаписів;
270+ питань з експертизою.
Проєкт допоміг багатьом представникам українського бізнесу із впровадженням законодавчих змін. Він був спрямований на досягнення цілей розвитку для
підтримки стабільності, виживання в умовах війни й економічного зростання.

21 березня 2022 року Ольга Богданова, CEO CROWE ERFOLG UKRAINE, у партнерстві з ГС «ВСЕУКРАЇНСЬКА АГРАРНА РАДА» першими запустили проєкт безкоштовних онлайн-консультацій для представників бізнесу різних галузей і масштабів. Кількість учасників кожного заходу коливалася від 200+ до 1400+ і об’єднувала різні сектори економіки, зокрема: сільське господарство, ІТ, переробку, логістику, торгівлю тощо.

Результати експертної роботи стали основою окремих законопроєктів і численних інформаційних роз’яснень ДПСУ, а також розповсюдилися практично на всіх платників податків України.

Партнери:
ГС «ВСЕУКРАЇНСЬКА АГРАРНА РАДА» / Державна податкова служба України